Velkommen til Jeg hjælper dig med at gribe momentum for ny udvikling, før muligheden er forpasset

Som tidligere topleder er jeg drevet af at skabe resultater. De resultater kan jeg også hjælpe dig med at skabe.

Som leder står du ofte i krydsfeltet mellem udvikling og udskiftning. Spændinger i organisationen kan blive til store problemer, men med den rette håndtering kan spændingerne være katalysator for positiv forandring.

Det gælder om at gribe det det momentum, der er der lige nu, og det kan jeg hjælpe dig med.

Jeg kigger ind i din organisation og justerer den fremtidige fortælling. Det skaber plads til den forandring, som flytter jer til et bedre sted. Fremdrift skaber værdi på alle måder. For dig personligt og for alle de mennesker omkring dig, som du præger.

At være leder handler om at lave målbare resultater i form af øget effektivitet, større omsætning osv. Det gør du bedst gennem at skabe større trivsel på arbejdspladsen, og det får du ved at sætte en tydelig retning, som hele organisationen er med på.

Det kan sagtens kræve kontante beslutninger og prioriteringer. For når ledergrupper ikke lykkes sammen, er det som regel fordi, de ikke leder i den samme retning. Det leder til uhensigtsmæssig adfærd som manglende tillid, og det koster virksomheden dyrt. Der skal være tydelighed i ledelsen og retningen.

Når lederne ikke skaber resultater, ender det ofte med en udskiftning. Men jeg kan med en bred forretningsmæssig indsigt og viden, coache dig og dine ledere i en retning, der giver succes og trivsel.

Jeg er specialiseret i at skabe målbare resultater og værdi for mine kunder.

Lad os sammen sætte en god retning, inden det er for sent.

Med de bedste hilsener,

Claus Lunde

signatur
Se her Et udpluk af dem jeg har hjulpet

Claus har stærke evner til at lytte - også mellem linjerne, sætte sig i andres sted men samtidig bidrage med både klarhed, retning og indsigt.

Carsten Hansen

Salgsdirektør, Canon Danmark

Havde fornøjelsen af at have Claus tilknyttet som coach i mit første lederjob. Det var en kæmpe gave, som affødte personlig og professionel udvikling, der gav mig midler til at navigere i et nyt og til tider stressende arbejdsmiljø og rolle. En kæmpe anbefaling herfra!!

Christopher Elgaard Jensen

Director, Colliers International

Jeg tror de har fundet fremtidens måde at rekruttere og udvikle ledere på

Trine Holgersen

Direktør, Det Nære Sundhedsvæsen, Region Sjælland

Efter 12 måneder, har Claus Lunde forstået at åbne for uudnyttede ressourcer og dermed sat et tydeligt fingeraftryk på min fortsatte karriere.

Jakob Helding Rasmussen

Senior VP, Fresenius Kabi Global Healthcare

Hvem er jeg Jeg hjælper dig med, at skabe en god fremtidig fortælling

Siden 2014 har jeg arbejdet som personlig coach- og headhunter.

Mit livsmål er, at hjælpe andre ledere med at finde vej- og mening i de professionelle roller, som vi udfylder. Jeg kan hjælpe dig med at lykkes med det, som du brænder for at realisere. For hver gang det lykkes, så vokser jeg som menneske.

Som tidligere topleder er jeg drevet af at skabe resultater. De resultater kan jeg også hjælpe dig med at skabe.

Jeg er specialiseret i at arbejde med ledelse og ledere underlagt store foranderlige vilkår i turbulente markedsforhold. I min lederrolle beskæftigede jeg mig med at organisere, rationalisere og transformere forretningsområder i en økonomisk presset mediebranche. Så jeg ved hvad det gør ved lederne, når forretningen er under pres. De ledere hjælper jeg…

Efter mit skifte væk fra mediebranchen blev jeg partner i to forskellige headhunter bureauer, hvor jeg lærte håndværket med, på diskret vis, at finde og tiltrække forretningskritiske profiler.

Herefter fik jeg muligheden for et medejerskab hos Green Andersen Erhvervspsykologi. På 4 år opbyggede jeg en høj faglighed indenfor organisationspsykologi, coaching og udvikling af ledere.

Nu trives jeg i mit eget selskab og har et tæt samarbejde med andre betroede ledelsesspecialister.

Sammen kan vi skabe din gode fremtidige fortælling.

...